Livraison gratuite* pour les commandes de 75$+ | Ramassage gratuit en tout temps !

Livraison au Québec. Certains produits peuvent être exclus de la livraison gratuite (ex: mobilier de bureau, coffres-forts, etc.)

Recherche rapide
Recherche avancée
0
Votre panier est actuellement vide

Mon panier - Commande rapide

Menu
  • Accueil>
  • Cinq monographies dans les Alpes Maritimes suivies d'une intervention dans un foyer pour handicapés mentaux dans la région parisienne (1997-1998)
Cinq monographies dans les Alpes Maritimes suivies d'une intervention dans un foyer pour handicapés mentaux dans la région parisienne (1997-1998)

Cinq monographies dans les Alpes Maritimes suivies d'une intervention dans un foyer pour handicapés mentaux dans la région parisienne (1997-1998)

Par Mendel, Gérard
978-2-402-36133-0
(9782402361330)

Votre prix

  • 9,99$ /unité
Format PDF
9,99$ /unité
(9782402361330)
Numérique
Format ePub
9,99$ /unité
978-2-402-02800-4
(9782402028004)
Numérique
Les interventions que nous présentons sont le fruit d’un travail poursuivi depuis trente ans dans les mailles du tissu social. On y découvrira les grandes lignes de notre pratique ; nous avons choisi ici de les donner à voir de manière simple et sans l’appareil théorique que l’on pourra aisément trouver dans d’autres livres. Nous souhaitons comprendre comment la manière de travailler dans les établissements et organisations influe sur la psychologie de ceux qui y œuvrent. L’expérience nous montre constamment que sans du pouvoir sur son acte de travail - ce que nous nommons l’acte pouvoir - et sans une coopération qui respecte cet acte pouvoir entre les membres des divers niveaux de l’institution, l’individu ne peut développer les ressources psychologiques qui appartiennent à la dimension sociale de sa personnalité. La motivation au travail, l’intérêt et le plaisir, le sentiment de responsabilité, la prise d’initiatives mettent en jeu non des localisations psychologiques ponctuelles mais l’action de la personnalité dans son rapport à l’ensemble de l’institution de travail, celle-ci étant elle-même inscrite à l’intérieur d’une société.
Les interventions que nous présentons sont le fruit d’un travail poursuivi depuis trente ans dans les mailles du tissu social. On y découvrira les grandes lignes de notre pratique ; nous avons choisi ici de les donner à voir de manière simple et sans l’appareil théorique que l’on pourra aisément trouver dans d’autres livres. Nous souhaitons comprendre comment la manière de travailler dans les établissements et organisations influe sur la psychologie de ceux qui y œuvrent. L’expérience nous montre constamment que sans du pouvoir sur son acte de travail - ce que nous nommons l’acte pouvoir - et sans une coopération qui respecte cet acte pouvoir entre les membres des divers niveaux de l’institution, l’individu ne peut développer les ressources psychologiques qui appartiennent à la dimension sociale de sa personnalité. La motivation au travail, l’intérêt et le plaisir, le sentiment de responsabilité, la prise d’initiatives mettent en jeu non des localisations psychologiques ponctuelles mais l’action de la personnalité dans son rapport à l’ensemble de l’institution de travail, celle-ci étant elle-même inscrite à l’intérieur d’une société.

Détails

Du même auteur

Inventaire en magasin

Veuillez entrer une adresse ou sélectionner l'option "Utiiser mon emplacement" pour afficher l'inventaire en magasin.

Veuillez noter que l'inventaire est affiché à tire indicatif seulement et que le ramassage en magasin n'est actuellement pas disponible.
Utiliser mon emplacement
▲